En el desarrollo de estas líneas de actuación intervienen directamente los departamentos de Recursos Humanos, Calidad y Medioambiente, Secretaría General, Auditoría Interna y Comunicación, entre otros.
La participación de estos departamentos se realiza a través de un Grupo de Trabajo integrado por los directores corporativos.
Obtener el certificado de gestión de la responsabilidad corporativa SGE-21.
Desarrollo de una visión común de la responsabilidad corporativa teniendo en cuenta la especificidad de las áreas de negocio.
Elaboración del análisis de materialidad para el área de autopistas y aparcamientos.
La Política de Responsabilidad Corporativa de Ferrovial depende del Consejo de Administración, que aprueba los criterios de actuación en esta materia.